Regional Value Co-Creation地域価値共創
共に未来を輝かせるために、
お客様、地域社会、当社で働く仲間とともに
Concept
アルピコリゾート＆ライフは、教育、文化、まちづくり、グローバル化など様々な分野で、地域の活性化や地方創生に寄与いたします。
当社の事業を核として、知識と経験を基に観光産業や持続可能な地域づくりに積極的に参画します。
さまざまなパートナーと協力し、サステナブルな価値提供を基本として未来に向けて地域と共に持続可能な社会の構築に貢献してまいります。
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植林事業
SDGs活動の一環として植林活動を通じ、森林吸収によるCO2削減や豪雨対策などを継続的に行っております。地域の皆様や、将来を担う小学生の参加を促すことで環境保全意識を醸成し、蓼科の豊かな森林の保全、山林資源の利用や災害防止、自然環境の維持活用に向けた活動を行ってまいります。
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TOYOTA GAZOO Racing Rally Challenge
in 八ケ岳茅野への参画”見て、応援して、体験して、みんなが楽しめる車の祭典”ラリーチャレンジの開催地として、長野県茅野市も2018年シリーズから加わりました。以来当社もその理念に賛同し、イベントを共に盛り上げるべく多面的な協賛・協力と、アルピコグループ一体となったレース参加、イベント出店をしております。
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信州ビーナスライン輝く道づくり活動への参画
2017年より毎年7月に行われている活動で、地元企業や地域の皆様とともに、信州を代表するドライブルートであるビーナスラインを美しく保つために、沿道のごみ拾いや草刈等の清掃美化活動に参画しております。
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蓼科八ケ岳西麓地区の
事業者・関係者との協業地元で活躍する企業・事業者と連携し、蓼科の自然環境や経営資源を生かした商品とサービスの開発、企画、販売にも積極的に取り組んでいます。蓼科・八ヶ岳西麓に暮らし、訪れるお客様に新たな発見と楽しみをお届けすることで、活き活きとした地域づくりにも取り組んでおります。
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デリシア蓼科SS店の運営
グループ会社のデリシアと共同で当社運営の「ENEOS蓼科サービスステーション」内に、2023年8月セルフ型無人決済店舗をオープンいたしました。デリシアの無人店舗出店は県内で初となり、蓼科での買い物の利便性向上につながるサービスを提供しております。
SDGs
SDGs達成に向けた経営方針を以下の様に定め推進をしてまいります。
「当社の事業基盤である信州の素晴らしい自然環境を愛し、環境保全や環境負荷の低減に努めると同時に、多文化・多様性を取り入れた社員が働きがいを持てる職場環境の醸成を通じて、地域経済の成長と持続可能な社会の実現に貢献する」
「環境」「やりがい」「地域活性化」を3大目標として地域の方々とも連携を行い社員が自主的に参加できる活動を行います。
主な取組内容・方針
当社の事業基盤である信州の素晴らしい自然環境を愛し、環境保全や環境負荷の低減に努めると同時に、多文化・多様性を取り入れた社員が働きがいを持てる職場環境の醸成を通じて、地域経済の成長と持続可能な社会の実現に貢献する。
重点的な取組
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内容
3R（reduce（リデュース）、reuse（リユース）、recycle（リサイクル））を行うことで、環境を大切にする。
2030年に向けた指標
信州の素晴らしい自然環境を守る10の活動の実践する。
進捗状況
フランスの旅行会社と協力して、植林活動を開始し、治山、自然環境の改善を行っている。
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内容
- 国籍、性別に関係なく、能力に応じた公平な評価を行う。
- スキルアップが出来る環境下で、会社に長く貢献できるシステムを整える。
- 誰でも活躍できる職場環境を作る。
2030年に向けた指標
仕事への誇り、やる気、やりがいを持続するための改革を10実践する。
進捗状況
社内の人事制度の改定を行い、能力に応じた公平な評価が出来るように環境を整備。次年度についても引き続き制度改革を行っていく。
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内容
多文化、多様性を取込みながら、地域経済に貢献できる活動を行い、長野県に多くの観光客を誘致する。
2030年に向けた指標
地域と連携したプロジェクトを10実践する。
進捗状況
地域と連携し、蓼科エリアの更なる活性化のため、新規事業としてキャンプ場を開業した。また蓼科湖の新しいアクティビティとしてSUP、カヤック等を追加し、観光の活性化のために活動している。エリアの美化活動には積極的に参加している。